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通知:国家刚公布放假安排

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发表于 2019-8-8 15:36:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
 
通知:国家刚公布放假安排
7月29日,人社部官网发布《我国法定年节假日等休假相关标准》,对包括休息日、法定年节假日、年休假、探亲假、婚丧假五类休假标准予以明确。
随着国务院第174号令的施行,我国职工的休息时间标准为工作五天、休息两天。
该决定同时规定,国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日;企业和不能实行国家规定的统一工作时间的事业单位,可以根据实际情况灵活安排周休息日。
近年来,鼓励2.5天小长假成为趋势。目前已有江苏、河北、江西、重庆、甘肃、辽宁、安徽、陕西、贵州、福建、浙江和广东等10多个省份出台了鼓励2.5天休假的意见。
全体公民假日可补假
部分公民假日不补假
有关法定年节假日标准:法定年节假日是由国家法律、法规统一规定的用以开展纪念、庆祝活动的休息时间,也是劳动者休息时间的一种。
我国现行法定年节假日标准为11天。
全体公民放假的节日:
新年,放假1天;
春节,放假3天;
清明节,放假1天;
劳动节,放假1天;
端午节,放假1天;
中秋节,放假1天;
国庆节,放假3天。
部分公民放假的节日及纪念日:
妇女节,妇女放假半天;
青年节,14周岁以上的青年放假半天;
儿童节,不满14周岁的少年儿童放假1天;
中国人民解放军建军纪念日,现役军人放假半天。
少数民族习惯的节日,由各少数民族聚居地区的地方人民政府,按照各民族习惯,规定放假日期。
全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。
法定休假日、休息日
不计入年休假的假期
有关年休假标准:2007年国务院颁布《职工带薪年休假条例》,明确规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天
已满10年不满20年的,年休假10天;
已满20年的,年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。2008年《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》和《企业职工带薪年休假实施办法》公布实施。
探亲假标准:已婚每4年一次20天
1981年国务院发布《关于职工探亲待遇的规定》,规定了国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的职工探亲假标准。
根据规定,职工工作满1年,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的假期待遇,与父亲、母亲都不能住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望父母的假期待遇。
同时,单位应根据需要给予路程假。探亲假期包括公休假日和法定假日在内。
婚丧假标准:酌情给予1-3天
在中国,国有企业职工可以享受婚丧假。
按照《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》的规定,职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由单位酌情给予1-3天的婚丧假。
另外可根据路程远近,给予路程假。

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发表于 2019-8-9 17:20:44 手机 | 显示全部楼层
很理想。可是公司会安排调换,会把礼拜天上班,安排下周一放假。你能怎么办?
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